Literatur

Leitende Angestellte

  • HUTTERLI CLAUS, Der leitende Angestellte im Arbeitsrecht, Diss. Bern 1982, 117 S.

Trennungsmanagement

  • ANDRZEJEWSKI LAURENZ, Trennungs-Kultur und Mitarbeiterbindung – Kündigungen fair und nachhaltig gestalten, 3., aktualisierte und erweiterte Auflage, Köln 2008, 368 S.
  • LEDERGERBER KONRAD, Trennungsmanagement – fair, verantwortungsbewusst und konstruktiv – Wie Kündigungen professionell und ganzheitlich ablaufen und richtig kommuniziert werden, welche Massnahmen und welches Verhalten Konflikte vermeiden und Mitarbeiter respektieren hilft und was arbeitsrechtlich zu beachten ist, Zürich 2009

Outplacement

  • JESCHEK ALEX, Outplacement – Theoretische Grundlagen und ein Praxisbericht einer Outplacementberatung, Zürich 2005
  • NADIG TONI / REEMTS FLUM BRIGITTE, Entlassung – Entlastung? – Outplacement als Brücke zwischen Entscheidern und Betroffenen, 2. Auflage, Zürich 2008, 168 S.
  • NADIG TONI / REEMTS FLUM BRIGITTE, Mit Erfahrung punkten – Berufliche Neuorientierung mit 50+, Zürich 2011, 192 S.

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